| **Communiqué** | **Date**
|----|----|
| [MEC et CEC signent une entente d’escalade de compétition](/fr/explore/cec-and-mec-competitive-climbing-press-release-fr)| 01/05/2018|
| [MEC Kitchener est maintenant ouvert](/fr/explore/mec-kitchener-open-press-release)| 11/05/2017|
| [Le nouveau MEC Edmonton est maintenant ouvert](/fr/explore/edmonton-relocation-press-release)| 02/05/2017|
| [Le nouveau MEC Québec est maintenant ouvert](/fr/explore/mec-quebec)| 06/04/2017|
| [MEC et l’Aquarium de Vancouver étudieront les microplastiques(anglais seulement)](/fr/explore/mec-and-vancouver-aquarium-embark-on-study-of-microplastics)| 13/03/2017|
| Ouverture de MEC North York | 28/11/2016|
| Ouverture de MEC South Edmonton Common | 10/11/2016|
| Ouverture de MEC Laval| 27/10/2016|
| [MEC London ouvert ]| 03/10/2016|
| [MEC au Calgary du sud et Calgary ouest | 19/07/2016|
| [MEC à Kitchener ]| 26/05/2016|
| [Ouverture de MEC à Kelowna]| 20/04/2016|






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Joyeux septembre! À l’occasion de ce mois parfait pour l’escalade, nous vous proposons une discussion avec un employé MEC qui a récemment eu la chance de participer à la 15e édition annuelle de l’Académie d’escalade Arc’teryx à Squamish, en Colombie-Britannique.

Pourquoi ce festival est-il si extraordinaire? Parce qu’il nous donne l’occasion de grimper, de rencontrer d’autres adeptes du sport, de découvrir de nouveaux produits et de parfaire nos compétences pendant un week-end complet consacré à l’escalade. Après tout, même les meilleur·e·s grimpeurs et grimpeuses admettent qu’il leur reste toujours quelque chose à apprendre. De plus, la relation entre MEC et Arc’teryx remonte à loin : nous avons été l’un des premiers détaillants à vendre ses produits d’escalade. C’était donc l’événement parfait où envoyer un de nos collègues (eh oui, c’est un des avantages de travailler chez MEC!).

Lisez la suite pour faire la rencontre de Jules, employé du magasin MEC de Montréal, et en savoir plus sur sa première participation à l’Académie Arc’teryx.

## Parle-nous d’abord de ton expérience d’escalade.
Je grimpe depuis presque trois ans. Je fais surtout du bloc à l’intérieur parce que je n’ai pas de voiture et je ne peux pas fréquenter les sites extérieurs aussi souvent que je le voudrais. Je fais aussi un peu d’escalade sportive, que j’aime beaucoup, mais je préfère les mouvements de puissance associés au bloc.

*Ci-dessus : Jules se prépare à grimper une fissure pendant un atelier de l’Académie.*

## Qu’as-tu appris pendant les ateliers de l’Académie?
Un des ateliers auxquels j’ai participé portait sur l’escalade de fissures, et j’ai appris plusieurs exercices qui m’aideront à m’améliorer dans cette discipline. J’ai appris comment faire des coincements de main à différents angles, comment décider si c’est mieux d’utiliser sa main droite ou sa main gauche et de placer son pouce vers le haut ou vers le bas, et comment choisir la meilleure partie de la fissure. Tous ces petits trucs m’aideront à devenir beaucoup plus efficace et précis. 

> « L’Académie m’a aidé à m’amuser en grimpant – j’ai pu faire un peu de moulinette et me concentrer sur les gens avec qui j’étais, sur le paysage et sur la qualité de la roche. »

## Qu’est-ce que tu intégreras à ta pratique dès maintenant? 
Une des choses que je retiens concerne surtout l’aspect psychologique de l’escalade. À l’avenir, quand un entraînement ne se passera pas aussi bien que prévu et si je me sens faible, je pense que je vais interrompre l’entraînement pour une journée et me concentrer sur le plaisir de grimper. D’habitude, pour m’amuser, je dois absolument grimper des voies difficiles et être épuisé à la fin. Mais, à l’Académie, le fait de voir tous ces gens qui aiment grimper autant que moi choisir des voies 5.10 ou V3 m’a donné envie de ralentir de temps en temps. Je ne participerai jamais à la Coupe du monde parce que j’ai commencé à grimper trop tard, alors pourquoi ne pas être un peu plus patient et m’amuser encore plus?

*Ci-dessus : L’escalade et les ateliers ne sont qu’une partie du festival. L’horaire chargé de l’événement comprend aussi des projections de films, des expositions de produits et des concerts.*

> « *Free as Can Be* a été mon film préféré de l’événement. Il porte sur la relation entre Jordan Cannon, un grimpeur traditionnel prometteur, et Marc Hudon, légende de l’escalade de longues voies. Jordan aide Marc à grimper Freerider en escalade libre à 63 ans pendant que Marc agit comme son mentor. »

## Quels produits ont attiré ton attention pendant l’événement?
Le produit le plus impressionnant était le portaledge ultraléger de Grade VII. Il est vraiment incroyable! L’entreprise fabrique aussi d’excellents sacs de halage. Si vous prévoyez grimper de longues voies, jetez un coup d’œil à ce qu’elle a à offrir. J’ai aussi testé des [piolets ultralégers de Camp](/fr/product/6010-906/piolet-corsa), qui sont plutôt impressionnants. 

Et j’ai découvert [Midnight Lightning](/fr/produits/escalade/escalade-de-blocs/magnesie-et-sacs-a-magnesie/c/954?filters%5Bbrand%5D%5B0%5D=midnight%20lightning), une entreprise qui s’efforce d’être aussi écoresponsable que possible. Elle propose de la magnésie extraite d’eau de mer et vendue dans un emballage à base de plantes. Son [Chalktopus](/fr/product/6023-123/chalktopus) est la chose la plus mignonne que j’ai vue au festival.

Enfin, Arc’teryx nous a présenté son idée de réparer les manteaux endommagés avec des panneaux colorés plutôt que d’envoyer un manteau neuf à ses clients. C’est mieux pour l’environnement, et ça rend un manteau qu’on aime déjà encore plus unique.

*Ci-dessus : Le kiosque ReBIRD d’Arc’teryx, où on a pu découvrir des façons de donner un second souffle à nos articles usagés. Photo : Mirae Campbell*

## Aurais-tu pu deviner que l’escalade deviendrait ce qu’elle est maintenant? 
Quand j’ai commencé à grimper il y a quelques années, j’étais surpris du nombre de gens au gym. Je n’avais jamais vraiment entendu parler de ce sport, mais j’étais entouré d’au moins une centaine de personnes en plein mardi après-midi. Le sport a pris encore plus d’envergure durant la pandémie. Maintenant, si on veut grimper à Montréal un soir de semaine, on peut s’attendre à ce que les gyms fonctionnent presque toujours au maximum de leur capacité. Et je pense que le sport continuera de gagner en popularité.

*Ci-dessus : Jules prend une pause des parois du Québec pour découvrir le granit de Squamish.*

## Quels conseils donnerais-tu aux novices?
Beaucoup de grimpeurs et grimpeuses commencent au gym, et personne n’est impatient avec les novices. N’hésitez pas à grimper des V1 ou V2 devant des personnes qui peuvent grimper des V8 ou V9. Quand j’ai commencé, les grimpeurs et grimpeuses d’expérience m’intimidaient vraiment, mais maintenant que j’ai atteint leur niveau, je peux vous assurer que vous ne dérangerez personne en essayant un V2. En fait, c’est génial de voir de nouveaux adeptes du sport se donner au maximum pour atteindre leur but. Amusez-vous. 

Et si vous passez de l’intérieur à l’extérieur, réduisez vos attentes. Ça peut être très frustrant de ne pouvoir grimper que du V2 à l’extérieur alors qu’on grimpe du V6 à l’intérieur, mais c’est normal. Concentrez-vous plutôt sur le plaisir que vous avez avec vos ami·e·s. 

> « Je pense que la popularité de l’escalade de bloc intérieure augmentera plus vite que celle des autres types d’escalade parce que tout ce dont on a besoin, c’est d’une paire de chaussons et de magnésie. »

## Tes chaussons préférés?
Je porte mes [Drago de Scarpa](/fr/product/5048-090/chaussons-drago) 80 % du temps parce que je fais surtout du bloc à l’intérieur et que ce sont les meilleurs chaussons pour cette activité selon moi. Je pense aussi que les meilleurs chaussons sur le marché en ce moment sont les Solution Comp de La Sportiva. Ils excellent dans tout et aucun modèle ne leur arrive à la cheville sur les parois en surplomb (mes préférées). On peut pousser fort sur les plus petites prises de pied sans avoir peur de glisser. *(Voici un [modèle semblable de La Sportiva](/fr/product/5056-064/chaussons-solution) offert sur mec.ca.)*

## Selon toi, quelle est la voie la plus légendaire au monde? 
Action directe, la première voie cotée 9a au monde. Wolfgang Güllich a été le premier à l’enchaîner en 1991, et le fait qu’il ait inventé le pan Güllich seulement pour arriver à la grimper montre à quel point il était doué comparativement aux autres grimpeurs de sa génération. Le crux de cette voie est aussi complètement ridicule. Je pense que sa place parmi les voies les plus légendaires au monde est bien méritée.

## Quels sont tes objectifs? 
Je rêve de grimper Action directe en escalade sportive et Off the Wagon en escalade de bloc. Je rêve aussi de participer aux championnats canadiens et de grimper partout dans le monde pour voir ce que la nature a à offrir.

Merci, Jules! On est vraiment heureux que tu aies pu vivre l’expérience de l’Académie d’escalade Arc’teryx. 

*Travailler chez MEC, ça vous tente? Les expériences sur le terrain et la chance de pratiquer vos activités de plein air préférées ne sont que quelques-uns des avantages. Si vous avez la passion du plein air, trouvez votre [emploi de rêve](/fr/explore/careers) chez nous.*

*Photo du haut : Mirae Campbell*

Jules, employé MEC, vous parle de sa participation à ce festival.

Pourquoi l’Académie d’escalade Arc’teryx est si populaire

La Journée nationale de la vérité et de la réconciliation est une journée extrêmement importante qui nous permet de reconnaître et de commémorer les séquelles des pensionnats au Canada. La date du 30 septembre a été choisie pour coïncider avec [la Journée du chandail orange](https://www.orangeshirtday.org/about-us.html).

Nous vous encourageons à en apprendre davantage sur les appels à l’action de la Commission de vérité et réconciliation du Canada, y compris les responsabilités des organisations, dans le rapport [Appels à l'action](https://nctr.ca/wp-content/uploads/2021/04/4-Appels_a_l-Action_French.pdf).

## Notre cheminement continu

MEC répond à la [Commission de vérité et réconciliation du Canada](https://www.rcaanc-cirnac.gc.ca/fra/1524494530110/1557511412801) (CVR), en particulier à l’appel à l’action 92. Dans le cadre de notre engagement envers la réconciliation, nous acceptons d’adopter et de mettre pleinement en œuvre la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones (DNUDPA). La DNUDPA est un instrument clé qui définit des normes minimales pour le bien-être des peuples autochtones. MEC appliquera ses principes, normes et standards dans le cadre de sa politique d’entreprise et de ses principales activités opérationnelles touchant les peuples autochtones, leurs terres et leurs ressources.

Voici quelques informations concernant les plus récentes mesures que nous prenons dans le cadre de notre cheminement continu vers la vérité et la réconciliation.

### L’entreprise
- Nous travaillons en partenariat avec [Archipel Research](https://archipelresearch.com/fr/), une organisation autochtone dirigée par des femmes, afin de renouveler nos engagements et de poursuivre notre propre cheminement vers la vérité et la réconciliation.
- Nous avons collaboré avec des leaders autochtones pour étoffer notre formation interne, en créant un centre de formation évolutif pour que notre personnel puisse prendre part à des événements pertinents et à des possibilités d’apprentissage.
- Nous avons des installations de reconnaissance du territoire autochtone dans tous les magasins existants (les magasins futurs en auront également) et nous énonçons cette reconnaissance au début de tous les grands rassemblements. Il s’agit de reconnaître et de respecter les peuples autochtones en tant que gardiens traditionnels de cette terre ainsi que la relation durable qui existe entre eux et leurs territoires traditionnels.
- Nous avons mis en place des directives pour nos équipes de marchandisage et de design afin d’éviter l’appropriation culturelle lors de l’approvisionnement et de la conception de nouveaux produits.
- Bien que le 30 septembre ne soit pas une journée fériée reconnue à l’échelle du pays, MEC a décidé, en tant qu’employeur sous réglementation provinciale, de reconnaître la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation comme une journée rémunérée de réflexion et d’action, ou comme une journée de travail rémunérée comme un jour férié.

### Le plein air
- Nous nous engageons à accroître l’accès équitable au plein air par l’entremise de nos événements dans la communauté, de nos subventions et de nos dons de matériel.
- Nous demandons à tous nos partenaires Effet plein air de respecter les engagements en matière de diversité, d’équité et d’inclusion ainsi que de vérité et de réconciliation.
- Nous nous engageons à honorer et à maintenir l’intendance autochtone
- Nous nous engageons à accroître la sensibilisation en matière de sécurité en plein air et dans les activités de plein air et à dénoncer la violence à l’égard des peuples autochtones.
- Nous nous engageons à faire entendre la voix de divers athlètes et leaders dans la communauté grâce à notre programme d’ambassadeurs MEC.

### Réconciliation économique
- Nous continuons de soutenir des partenariats et des organisations axés sur la réconciliation en plein air et à explorer les possibilités de fournir des produits directement aux communautés autochtones dans le besoin. Nous avons récemment fait don d'équipement et de vêtements de plein air techniques d'une valeur de 40 000 $ à quatre communautés à travers le pays. Cet équipement soutiendra des programmes terrestres et aquatiques. 
- [Spirit North](https://www.spiritnorthxc.ca/), partenaire de MEC de longue date, est un organisme caritatif national qui mise sur les activités extérieures pour améliorer la santé et le bien-être des jeunes Autochtones et les encourager à dépasser leurs limites dans leur vie sportive, scolaire et personnelle. MEC est fière de fournir à Spirit North du matériel et des fonds pour ses programmes de développement par le sport.
- Nous nous engageons à soutenir les conteurs autochtones et nous lancerons une nouvelle subvention au printemps 2023 pour mieux faire entendre leur voix au sein de la communauté.

Le cheminement de MEC vers la vérité et la réconciliation se poursuit. Nous sommes fiers du travail que nous avons déjà accompli et nous continuerons à prendre des mesures pour favoriser la réconciliation dans l'ensemble de l'entreprise par le biais d'initiatives telles que des partenariats, des programmes et l'éducation et la formation de notre personnel. Nous nous engageons à créer un changement qui favorisera un avenir plus équitable et inclusif.

Notre engagement et nos plus récentes mesures que nous prenons en tant qu’entreprise

Le cheminement de MEC vers la vérité et la réconciliation

La combinaison Toaster de MEC a fait sa première apparition dans notre catalogue de 1992 – eh oui, il y a déjà 30 ans. Depuis, elle fait fureur tant auprès des parents que de leurs enfants. Elle est si populaire que les stocks s’écoulent presque toujours (c’est pourquoi on commence à en parler en août!).

En plus d’être l’un de nos concepts favoris de tous les temps, la version de cette année est tout simplement notre meilleure à ce jour. Vous vous demandez comment elle a pu transcender les décennies et pourquoi les parents l’aiment autant? Vous aimeriez savoir ce qui a changé et pourquoi vous devriez mettre la main dessus avant l’arrivée du temps froid? Lisez la suite.

*La combinaison Toaster a beaucoup changé au fil des ans, et la sélection de couleurs et d’imprimés est constamment renouvelée. Les modèles de cette année sont faits de tissus homologués bluesign; ils ont donc une empreinte écologique réduite.*

## Elles durent année après année après année…

On nous le dit constamment depuis 1992 : une des raisons pour lesquelles les combinaisons Toaster sont légendaires, c’est qu’elles sont assez durables pour servir à tous les jeunes membres de la famille. La preuve : une employée MEC nous a dit qu’elle avait acheté trois combinaisons Toaster pour son fils au fil des ans, et elles ont si bien tenu le coup qu’elles ont pu ensuite servir à sa fille, puis à son neveu!

Pour 2022, nous avons poussé leur durabilité encore plus loin. Redessinées et mises à jour en fonction des commentaires des membres, les combinaisons Toaster sont imperméables et plus résistantes que jamais. Que demander de plus?

> « Nous en avons deux et elles sont formidables! Après deux ans d’usure et de lavages, elles sont encore en parfait état. Le seul bémol, c’est qu’elles ne sont pas offertes dans des tailles plus grandes. » – avis de Liz888
>
## Elles sont à l’épreuve des larmes
Si vous êtes parent, vous avez sans doute vécu l’expérience stressante de devoir gérer une crise au moment de franchir la porte. Pour éviter les larmes et faciliter l’habillage au maximum, nous avons continuellement amélioré la combinaison Toaster au fil des 30 dernières années. Votre enfant glisse ses pieds dans les jambes, vous zippez, et voilà! Il est prêt à jouer dans la neige. Il peut même l’enfiler lui-même avant la récréation à l’école ou à la garderie. Plus besoin de vous en faire – son confort est assuré. 

> « Nous utilisons l’habit de neige une pièce de MEC depuis quatre ans et nous l’adorons! Mon fils est maintenant à la maternelle et il est capable de l’enfiler et de l’enlever rapidement et facilement par lui-même. » – avis de Momofboys
>
## Eh oui, elles sont bien chaudes
Grâce à l’isolant MEC Hyperloft d’une densité de 300 g, la combinaison Toaster pourrait bien être l’habit de neige pour enfants le plus chaud sur le marché. Et elle est imperméable pour que vos enfants puissent affronter la neige mouillée et la gadoue sans se tremper. Architectes de forts, pros du traîneau, explorateurs de la cour de récré… la combinaison Toaster leur donnera envie de jouer dans la neige plus longtemps, même si le mercure chute à vue d’œil. 

> « Cette combinaison porte bien son nom, parce qu’elle garde la chaleur même en dessous de -30 °C. Mes enfants approchent tous la vingtaine, mais ils rêvent encore des hivers passés dans leurs combinaisons sur notre terrain enneigé à Edmonton. » – avis de CKP
>


## Elles comportent des détails ingénieux
Vous souvenez-vous du sentiment désagréable de la neige qui s’infiltre dans les jambes de votre pantalon? Non? Votre enfant pourra sûrement vous en parler! Pour empêcher les intrusions de poudreuse et de gadoue, la combinaison Toaster comprend des bandes aux chevilles. 

Et parce que nous voulons qu’elle garde votre tout-petit au chaud saison après saison, nous avons intégré une couture qui se défait à l’ourlet pour que vous puissiez allonger la jambe après une poussée de croissance. Bonne idée, non? 

> « Nous avons utilisé ces combinaisons pour nos trois enfants. Elles sont formidables. Nos enfants les ont portées sous leurs costumes d’Halloween, en poussette, au parc et à la garderie. L’une des combinaisons a été portée par les trois, et elle est encore en état de servir à un autre enfant… » – avis de Denis

## Les habits de neige ne sont que le début…
Étant donné l’immense succès de la combinaison Toaster, nous avons créé une collection entière d’accessoires d’hiver portant le même nom. Gants, pantalons de neige, parkas, tuques… tous les produits de la collection sont conçus spécialement pour garder les enfants au chaud. 

Si vous connaissez de nouveaux ou futurs parents, la [combinaison Toaster pour bébés](/fr/product/5037-265/combinaison-toaster) s’avère un excellent cadeau. Le modèle pour bébé est parfait, car il garde bien au chaud les poupons qui ne bougent pas encore beaucoup en hiver.

## Pourquoi parler des combinaisons Toaster maintenant?
Certes, il peut paraître étrange de parler d’habits de neige maintenant, alors que l’hiver est encore loin. Toutefois, il n’y a pas de meilleur moment pour commencer le magasinage d’hiver pour vos enfants. Nous avons actuellement une grande sélection de tailles en magasin, mais cela risque de ne pas être le cas à l’approche des premières neiges ou pendant une tempête précoce en octobre. De plus, vous pourrez choisir parmi un vaste éventail de couleurs et d’imprimés.

Équipez-vous pour profiter de toutes vos activités hivernales préférées en famille!

## Articles connexes
- [Comment profiter de l’hiver avec des enfants](/fr/explore/how-to-enjoy-winter-activities-with-kids)
- [Cadeaux pour jeunes aventuriers](/fr/article/gift-ideas-for-little-explorers)
- [7 conseils pour choisir les meilleurs sacs d’école](/fr/article/7-tips-to-find-the-best-backpacks-for-school)



La combinaison Toaster de MEC a fait sa première apparition dans notre catalogue de 1992 – eh oui, il y a déjà 30 ans.

30 ans de confort inégalé

Dans les magazines de grimpe ou les bureaux d’un gym d’escalade, qui voyez-vous? Qui sont les personnes qui tracent les voies et font carrière dans le monde de l’escalade?

« Bien que presque 50 % des grimpeurs sont des femmes, elles sont largement sous-représentées dans les médias, dans les compétitions d’escalade et dans les activités principales telles que le traçage de voies, l’entraînement et la gestion », explique Alexa Fay, directrice générale et cofondatrice de [L’Initiative B.I.G.](https://thebiginitiative.ca/fr/). L’organisme à but non lucratif soutient les femmes et leur offre des formations pour qu’elles assument des rôles de leadership dans l’industrie de l’escalade – et ses objectifs sont ambitieux. 

*Ci-dessus : L’ambassadrice MEC Emma Contaoe, propriétaire de Climbing Escapes, a récemment dirigé une sortie d’escalade et de camping au Québec avec L’Initiative B.I.G. et le soutien de MEC.*

## La grande idée derrière L’Initiative B.I.G.

« Notre objectif est de contribuer à l’atteinte de la parité hommes-femmes dans les emplois typiquement occupés par des hommes dans le milieu de l’escalade », explique Alexa. Elaiza Datar, coordonnatrice des cours en plein air pour L’Initiative B.I.G. pousse plus loin l’explication : « C’est important d’avoir une représentation plus diversifiée au sein du leadership en escalade pour débloquer davantage de possibilités et d’innovations qui peuvent servir à l’ensemble de la communauté de grimpeurs. »

À ses débuts, l’organisme centrait ses activités sur des ateliers de traçage de voies, pour former les femmes qui souhaitent créer des problèmes de bloc et des voies – des compétences cruciales pour faire carrière en escalade. Jusqu’à présent, l’organisme a initié 64 femmes au traçage de voies et a formé 24 ouvreuses expérimentées.

« Les personnes ayant des morphologies différentes ou des forces différentes vont habituellement tracer de façon différente, soutient Alexa. Et c’est bien! Si vous avez plus de diversité au sein de vos ouvreurs, vous obtiendrez un meilleur produit, plus complet et plus diversifié qui répondra aux besoins d’un plus grand nombre de personnes. »

> « Nous souhaitons créer une culture de l’escalade qui englobe et respecte toutes les personnes s’identifiant comme femme et les personnes non binaires. » — Alexa Fay, L’Initiative B.I.G.

## L’Initiative B.I.G. joue dehors
Quand les gyms d’escalade ont dû fermer en raison de la pandémie de COVID-19, L’Initiative B.I.G. s’est adaptée pour offrir des ateliers d’escalade à l’extérieur. Au moment de planifier un cours au Québec, Elaiza a tout de suite pensé à l’instructrice d’escalade [Emma Contaoe](https://www.mec.ca/fr/explore/emma-contaoe), ambassadrice MEC et propriétaire de Climbing Escapes. Emma a suggéré de prolonger le cours pour en faire une retraite de deux jours d’escalade et de camping pour débutantes, ce qui est rapidement devenu une réalité.

> « Les événements comme celui-ci aident à créer un environnement positif de soutien pour apprendre de nouvelles compétences. » — Kimberly, participante à la retraite, grimpeuse depuis un mois

Après une rencontre au magasin MEC du Marché central, les douze participantes et les deux instructrices se sont rendues au parc de la Montagne d’Argent à La Conception, où elles ont rencontré Emma pour préparer un souper et un feu de camp. Après la nuit de camping, le groupe a profité d’un « déjeuner de rêve », selon Alexa, avant de se diriger vers la paroi. Emma et une autre guide, Marie, ont montré à chaque participante comment faire un nœud en huit et assurer une partenaire.

> « Cet événement permet de rencontrer de nouvelles personnes, de sortir de sa zone de confort, de découvrir de nouveaux endroits, d’avoir du fun... Tout en étant sécuritaire. » — Lucie, participante à la retraite, grimpeuse de bloc depuis un an et demi

Certaines participantes n’avaient jamais grimpé dehors — et certaines n’avaient jamais grimpé tout court, indique Alexa. « Certaines personnes avaient aussi déjà grimpé, mais avaient arrêté, et c’était leur façon de se remettre à l’escalade. »

> « Ce que j’en retiens le plus? Qu’il faut se faire confiance et qu’on est capable de faire tellement de choses si on s’en donne les moyens. » — Marianne, participante à la retraite, grimpeuse depuis 2 ans

> « Toutes sont les bienvenues, quel que soit le niveau ou l’expérience. On est toutes passionnées par la même chose et c’est ce qui nous rassemble. » — Marianne, participante à la retraite, grimpeuse depuis deux ans

Nous avons demandé à Alexa et Elaiza de nous expliquer en quoi leur travail est si important.

### Quels genres de changements voulez-vous voir dans le monde de l’escalade?

Alexa : « Nous voulons voir plus de femmes dans des rôles de leadership. Nous voulons voir plus de femmes obtenir le respect qu’elles méritent dans leur sport, mais également dans leur travail. Nous voulons que les femmes qui travaillent déjà dans l’industrie obtiennent davantage de visibilité, dans l’espoir qu’elles puissent ensuite inspirer les autres à se voir occuper des postes de leadership dans l’industrie. »

Elaiza : « En tant que personne de couleur, j’aimerais voir plus de diversité dans le monde de l’escalade. L’escalade peut être difficile d’accès, et grimper est un privilège que plusieurs personnes n’ont pas. Ça me touche beaucoup qu’on ait fait appel à des femmes guides et instructrices d’escalade PANDC pour diriger nos événements d’escalade en plein air. Ce genre de visibilité des instructrices PANDC peut avoir de l’importance pour celles qui ne sont pas habituées de voir des personnes qui leur ressemblent au gym d’escalade et à la paroi. »

> « L’inclusivité est synonyme d’équité. Il s’agit de prendre conscience que certains groupes ont des barrières que d’autres n’ont pas et de mettre en place des procédures ou des systèmes pour réduire ou éliminer ces obstacles et donner une chance égale à tous. » — Alexa, L’Initiative B.I.G.

## Vous voulez participer? Voici comment
Consultez le site Web de L’Initiative B.I.G. pour en apprendre davantage sur l’organisme et vous inscrire à des [ateliers de traçage de voies]( https://thebiginitiative.ca/fr/formation/) et des [cours d’escalade à l’extérieur](https://thebiginitiative.ca/fr/evenements/).


Nous avons également demandé à Alexa et Elaiza de nous donner des suggestions d’organismes fantastiques qui travaillent à rendre le plein air plus accessible et inclusif – les voici :

- [Belay All](https://www.belayall.com/)
- [Girl in the Wild](https://girlinthewild.ca/)
- [Soul of Miistaki](https://www.soulofmiistaki.com/)

*C’est avec fierté que MEC a financé la retraite au Québec de L’Initiative B.I.G. en fournissant des fonds pour le matériel, les instructrices, le transport et plus. Vous voulez connaître les activités merveilleuses organisées par d’autres groupes de plein air? Consultez [l’Effet plein air de MEC](https://www.mec.ca/fr/explore/outdoor-impact)*


Des ateliers de formation sur le traçage de voies jusqu’aux cours d’escalade à l’extérieur, L’Initiative B.I.G. offre du soutien et des possibilités à un groupe sous-représenté : les grimpeuses.

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